حمد الدبيخي

** مساء الأحد القادم ان شاء الله سيعقد اجتماع شرفي الاتفاق بعد ان فقدنا الأمل خلال السنوات الماضية باجتماع المجلس الشرفي.**الاجتماع الشرفي في هذه الظروف التي يمر بها الفريق الاتفاقي اجتماع بالغ الأهمية لوجود خلافات واختلافات داخل البيت الاتفاقي.**البيت الاتفاقي تصدع كثيرا بسبب هذه الخلافات والاختلافات ومن المهم ان يضع هذا الاجتماع مصلحة الاتفاق أولا وأخرا .**هذه المصلحة تتطلب ان يكون الجو العام لهذا الاجتماع جوا اخويا تتجلى فيه المصارحة أعلى درجاتها حتى يكون اجتماعا مثمرا.**الاجتماع المثمر لابد وان يسبقه إعداد لجدول أعماله لكي لا يتحول المجلس الشرفي (مهاجما) ومجلس الإدارة (مدافعا) ويخرج الاجتماع متوترا عديم الفائدة .**الفائدة التي يبحث عنها هذا البيت تتمثل في إعادة ترميم وإصلاح الوضع الحالي وبناء فريق عملاقا ينافس ويحقق الانجازات في السنوات القادمة.**الترميم والإصلاح والبناء يتطلب قرارات شجاعة وبعيدة عن المجاملات والمحسوبيات او تصفية الحسابات .**قرارات يكون فيها الاتفاق فوق الجميع والجميع يعمل من اجل ان يبقى الاتفاق فارسا في المقدمة وليس مترنحا في المؤخرة.**المقدمة تشترط تفعيل عملية الانتخابات في السنوات القادمة فعملية الاختيارات لها من السلبيات ما يجعلنا بعيدا عن ركب المقدمة.**السلبيات تتمثل في ان يظل العمل الإداري اجتهاديا والقرارات عاطفية.**فرصة النقاش متاحة للجميع ولا نريد عضوا شرفيا صامتا في الاجتماع ومثرثرا عبر وسائل الإعلام من لديه ثرثرة مفيدة فليثرثر بالاجتماع حتى يستفيد الاتفاق.**آمال محبي الاتفاق متوقفة على نتائج هذا الاجتماع أما ان يعود الاتفاق فارسا متطلعا لتحقيق البطولات او ان يظل قابعا مترنحا مع المترنحين.**الجماهير الاتفاقية بل الشارع الرياضي يترقب قرارات قوية وفعالة من هذا الاجتماع الشرفي الذي طال انتظاره.**الانتظار الطويل لهذا الاجتماع والأسماء الشرفية الكبيرة التي دعيت لهذا الاجتماع تجعلنا نتفاءل بمستقبل مشرق للكرة الاتفاقية .**المستقبل المشرق يتطلب ان يناقش المجلس أسباب ابتعاد رجالات الاتفاق عن ناديهم فالاتفاق عرف البطولات عندما وقف معه كافة رجاله وتعرف على الانتكاسات عندما اختلفوا وابتعدوا واليد الواحدة لا تصفق.**لا نريد قرارات على الورق فقط بل لابد من تفعيلها وتنفيذها ومتابعتها ولابد من وضع إستراتيجية مستقبلية للنادي لعشر او عشرين سنة لا يتوقف تنفيذها على من يتولى مجلس الإدارة بل هي ثابتة بغض النظر عمن يعمل بالمجلس حتى بعد خمس او عشر سنوات. **عبدالرحمن الراشد بصفتك رئيس أعضاء الشرف والمنسق والمعد والمهتم لهذا الاجتماع نتطلع ان يسجل لك التاريخ الاتفاقي نجاح هذا الاجتماع .**شكرا عدنان المسحل ويوسف السيد وبندر العليو للجهد الذي بذلتموه خلال الأسابيع الماضية لهذا الاجتماع . aldubaki@hotmail.com