أهوان الأسمري - الدمام

انطلقت فعاليات مبادرة «Feta»، التي تعنى بتشغيل أكثر من 20 مهندسة وفنية سعودية من حديثات التخرج، وذوات الخبرة للوظائف الهندسية والفنية المتاحة في الشركة، بالشراكة مع الهيئة السعودية للمهندسين، وفرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمنطقة الشرقية ممثلاً بإدارة التوطين؛ للعمل على تدريبهن وتطويرهن؛ لصقل مواهبهن ومهاراتهن وخبراتهن عبر برامج تدريبية متخصصة لتمكينهن من ممارسة العمل الهندسي والفني في مواقع الشركة ومشاريعها داخل المملكة.

توطين المهن

وأوضح مدير عام فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمنطقة الشرقية عبدالرحمن المقبل، أن هذه الشراكة جاءت ضمن برنامج التوطين المناطقي للوزارة وبجهود من فرع الوزارة والإدارة العامة للتوطين المناطقي بوكالة التوطين، ومن منطلق توطين المهن في القطاعات والأنشطة الهندسية بما يضمن تمكين عدد من المهندسات السعوديات من فرص العمل الهندسية والفنية، وذلك من خلال برنامج تدريبي مشترك لتهيئتهم للعمل مباشرة في مواقع الشركة ومشاريعها المتعددة.

شراكة فاعلةوأشار إلى دعم فرع الوزارة الدائم لهذه المبادرة وتقديم المحفزات، التي تساند منشآت القطاع الخاص في توظيف المهندسين والمهندسات السعوديين، فيما يحقق الديمومة والاستمرارية لهذه الشراكة الفاعلة، ويعزز من دور وتمكين المرأة في القطاع الهندسي.

مواكبة التطلعاتوقال رئيس مجلس إدارة الهيئة السعودية للمهندسين م. ماجد العتيبي: إن أهمية هذا البرنامج تبرز في مواكبة تطلعات الحكومة الرشيدة «أيدها الله»، من أجل صناعة المستقبل بعقول مهنية هندسية وفنية وطنية، ومشاركتها في نهضة وبناء الوطن بعد أن عززت المرأة السعودية حضورها في شتى المجالات، واستطاعت أن تخطو خطوات تاريخية مشرفة حققت خلالها نجاحا وتميزا في المجال الهندسي والفني على المستويين المحلي والعالمي.

حزمة خدماتوأكد حرص الهيئة على المشاركة الفعالة فيما يخدم المهندسات والفنيات في المملكة ضمن حزمة الخدمات، التي تقدمها الهيئة في هذا المجال لتطوير وتدريب وصقل قدراتهن، وتعزيز دور المرأة السعودية في القطاع الهندسي، وتمكين المهندسات والفنيات وحديثات التخرج للعمل في مختلف التخصصات الهندسية والفنية في الوقت، الذي يتسم بالتنافسية محليًا وعالميًا.

رؤية واضحة

وقالت المهندسة المدنية ومستفيدة برنامج فيتا «Feta» م. زينب لاجامي: برنامج «فيتا» يحمل رؤية واضحة مع أهداف تدعم تمكين المرأة في مناصب إدارية ومهنية عالية، ويعتبر البرنامج من الفرص الكبيرة لتحقيق تطلعاتي المستقبلية في المجال الهندسي، حيث سيكون تدريبنا وتطوير مهاراتنا من قبل نخبة من المهندسين، ومن خلال هذا البرنامج سيكون عمليًا ميدانيًا كمهندسة ليس فقط مكتبيًا، وهذه إحدى طموحات المهندسين والمهندسات.