اختتم فرع وزارة العمل والتنمية الاجتماعية بالمنطقة الشرقية بإدارة التدريب والتطوير البرامج التدريبية للفترة الأولى باختتام ورشة عمل بعنوان «تحليل نتائج التفتيش واتخاذ القرارات» قدمها مدرب من إدارة التدريب والتطوير بوكالة التفتيش وتطوير بيئة العمل في وزارة العمل والتنمية الاجتماعية إيهاب منشي، وذلك أمس الأول لمدة ثلاثة أيام بقاعة التدريب بالإشراف النسائي شارك فيها 25 متدربا من مديري التفتيش ومتخذي القرار في الوكالة والمناطق من الأقسام النسائية والرجالية بإشراف عام من مدير إدارة التدريب والتطوير بفرع الوزارة عمران الصمام ومشرفة التدريب والتطوير للأقسام النسائية فوزية الحارثي.
وهدفت ورشة العمل إلى تطوير مهارات مديري التفتيش على قراءة نتائج التقارير الإحصائية ومؤشرات الأداء الناتجة عن برنامج التفتيش المؤسسي «تمام» وتطوير مهارات اتخاذ القرارات بناء على تلك النتائج من خلال عدة محاور أبرزها المدرب كالتعرف على كيفية قراءة النتائج وتحليلها من خلال برنامج «تمام» وبرنامج «ذكاء الأعمال»، والتعرف على العلاقة بين مؤشرات الأداء والمعايير والشواهد، وعلى المدخلات الرئيسة في بناء مؤشرات الأداء وكيفية اتخاذ القرارات بالاعتماد على نتائج مؤشرات الأداء.
ولفت منشي أنظار المتدربين إلى إن إطلاق الوزارة نظام التفتيش المؤسسي «تمام» سيسهم في دعم وتطوير جميع أعمال التفتيش وتحسين جودتها مع تقليص الوقت المستغرق لإكمال عملية التفتيش، بالإضافة إلى تعزيز التعاون مع أصحاب العمل والمنشآت لإيجاد بيئة عمل خالية من المخالفات، منوهاً إلى أهمية أهداف ومخرجات هذه الورشة لتطوير بيئة العمل ولتحقيق أهداف برنامج التحول الوطني ورؤية المملكة 2030.
وهدفت ورشة العمل إلى تطوير مهارات مديري التفتيش على قراءة نتائج التقارير الإحصائية ومؤشرات الأداء الناتجة عن برنامج التفتيش المؤسسي «تمام» وتطوير مهارات اتخاذ القرارات بناء على تلك النتائج من خلال عدة محاور أبرزها المدرب كالتعرف على كيفية قراءة النتائج وتحليلها من خلال برنامج «تمام» وبرنامج «ذكاء الأعمال»، والتعرف على العلاقة بين مؤشرات الأداء والمعايير والشواهد، وعلى المدخلات الرئيسة في بناء مؤشرات الأداء وكيفية اتخاذ القرارات بالاعتماد على نتائج مؤشرات الأداء.
ولفت منشي أنظار المتدربين إلى إن إطلاق الوزارة نظام التفتيش المؤسسي «تمام» سيسهم في دعم وتطوير جميع أعمال التفتيش وتحسين جودتها مع تقليص الوقت المستغرق لإكمال عملية التفتيش، بالإضافة إلى تعزيز التعاون مع أصحاب العمل والمنشآت لإيجاد بيئة عمل خالية من المخالفات، منوهاً إلى أهمية أهداف ومخرجات هذه الورشة لتطوير بيئة العمل ولتحقيق أهداف برنامج التحول الوطني ورؤية المملكة 2030.