وأوضح أن الفرع ألغى بلاغات التغيّب لـ20 حالة مختلفة الأسباب، بعد دراستها، وذلك إكمالًا للتوجّه العام للوزارة، والتوجيهات الصادرة بذلك، بالإضافة إلى استقبال 17 معاملة تظلمات، للحيلولة دون إغلاق الباب أمام المستفيد وصولًا إلى اتخاذ القرار النهائي بما يُرضي الجميع نظامًا.
ونقل الفرع خدمات عاملين، دون الرجوع لصاحب العمل، طبقًا للحالات المعروضة، ووفق الأنظمة المتبعة.
وأكد مدير عام الفرع بالمنطقة الشرقية عبدالرحمن المقبل أن مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية هي إحدى مبادرات برنامج التحول الوطني والتي تستهدف رؤية الوزارة ببناء سوق عمل جذاب، والتي تم تطويرها بالشراكة مع وزارة الداخلية، ومركز المعلومات الوطني وبدعم الجهات الحكومية الأخرى، وذلك بعد عقد عددٍ من الاجتماعات مع القطاع الخاص، ومجلس الغرف التجارية قبل طرحها.
