الأخطاء الطبية، التأمين، تحسين الرواتب، وبدل عدوى .. مطالب تنتظر وزير الصحة

الأخطاء الطبية، التأمين، تحسين الرواتب، وبدل عدوى .. مطالب تنتظر وزير الصحة

الخميس ١٩ / ٠٢ / ٢٠٠٩
تركّزت مطالب المواطنين والمنتمين إلى القطاع الصحي بالمملكة حول ضرورة معالجة قضية الاخطاء الطبية والوقوف معها بجدية ممن أجل تقليصها والقضاء عليها وكذلك ضرورة صرف بدل عدوى وبدل سكن مجزٍ لمنسوبي القطاع الصحي بالمملكة ومساواتهم برواتب ومحفزات القطاع الصحي الخاص. جاء ذلك في المطالبات والملاحظات والاقتراحات التي استقبلتها (اليوم) على مدى يومين وذلك بعد صدور قرار تعيين الدكتور عبدالله عبدالعـزيز محمد الربيعة وزيراً للصحة. وطالب عدد من الطبيبات والممرضات بالمنطقة الشرقية باعادة النظر في ساعات العمل بالمستشفيات والمراكز الصحية وأيضاً صرف بدل عدوى ومحفزات لهن. فيما طالب آخرون بإنشاء مستشفيات ومراكز صحية جديدة وحديثة في جميع انحاء الوطن على اعلى المستويات. وتشكيل لجنة فنية وزيادة اعداد الكوادر الطبية والطبية المساعدة والفنية وذلك للتخفيف من الاعداد الهائلة من المرضى المراجعين وانشاء لجنة هندسية لمتابعة مشروعات الوزارة ورفع تقارير عن المقصرين ، فيما طالب آخرون بأن يستمر الدكتور الربيعة في عمل العمليات الخاصة بفصل التوائم السياميين حيث إنها تمثل أهمية كبيرة للوطن والمواطن السعودي أيضاً، وأشار آخرون إلى ضرورة اعتماد التأمين الطبي للمواطنين... وفيما يلي المطالب والاقتراحات والملاحظات: التوعية والتثقيف الصحي نتمنى القيام بجولات خاصة ومفاجئة لمعاليه للمستشفيات والمراكز الصحية ودون تحديد مواعيد .. الزيارة للوقوف فعلا على مستوى اداء العاملين والخدمة الصحية المقدمة لعموم المواطنين وتفعيل دور العلاقات العامة والتوجيه بالوزارة بالقيام بأهمية التوعية التثقيفية للمراجعين حول الاسلوب الامثل للتعامل مع مراجعتهم للمستشفيات وتوضيح اهمية الصحة العامة في حياة الفرد والمجتمع وأيضاً لجان اصدقاء المرضى بالمستشفيات ليس من جديد، وتكرار في برامجها، نأمل التطوير الفوري والتحسين والاستعانة بأهل الخبرة في ذلك لتقديم افضل الخدمات الانسانية للمرضى على حد سواء. فهد بن حسين محمد السميح - مدير مكتب رئيس بلدية محافظة حوطة بني تميم إحباط وظيفي انا وزوجتي نعمل ضمن وزارة الصحة في تخصصين طبيين مختلفين وفي مكانين مختلفين فأنا اعمل في احد المستشفيات في المنطقة الشرقية وهي تعمل في احد مراكز الرعاية الصحية ايضا في المنطقة الشرقية.. واجهنا ونواجه الكثير مما يسبب لنا الاحباط الوظيفي.. فأحيانا يكون السبب اداريا داخليا في المستشفى نفسه او المركز الصحي نفسه.. واحيانا اخرى يكون السبب المديرية الصحية في المنطقة.. والسبب الاخير هو الوزارة الصحية نفسها بقراراتها واجراءاتها احيانا. العمل في الأعياد انت تعلم يا اخي انه ومراعاة لوضع الاعياد وان اكثر من نصف الموظفين سيخرجون في اجازة للعيد .. وآخرون سيعملون بضعف الجهد المبذول في الايام العادية.. يجب على المسؤول عن العمل ان يقر قانون تمييز ومكافأة للموظفثين العاملين في تلك الايام لترغيب الموظف بالعمل فيها اما ماديا او باستبدالها باجازات. والترغيب في وزارة الصحة لا يتعدى اعطاء يوم واحد اجازة عن كل يوم عمل ما عدا ايام العيد الثلاثة الاولى فيحسب يوم العمل يومي اجازة بدون اي تمييز مادي (ونحن رضينا) ولكن يأتي من يضع قانون ان تلك الايام التي حصلت عليها كإجازات يجب ان تأخذها دفعة واحدة بدون تقسيم مهما كان عددها.. أليس هذا تنفيرا عن العمل في العيد.. لماذا لا يتم التعامل في اجازات العيد على الاقل مثل التعامل مع الاجازات السنوية العادية التي بالامكان اخذ خمسة ايام منها كحد ادنى. ( د.ا.م ) الدمام جولات ميدانية ارجو من الوزير ان يقوم بجولة الى جميع المناطق ويأخذ رأي المواطنين مباشرة في المسشتفيات وان يقوم بتغيير جميع مديري المستشفيات من المنطقة الشرقية من الاحساء حتى حفر الباطن لأن اكثرهم لا فائدة منهم خاصة حفر الباطن لم تجد الجديد من المدير منذ خمس سنوات او اكثر وحفر الباطن مدينة كبيرة وتتطلب رجلا قويا في عمله والله يوفقك يا معالي الوزير. مناحي سعود السبيعي الظهران - الدانة الاستمرار في فصل السياميين يجب ان يتعرف على تجربة شركة ارامكو السعودية والاستعانة بخبرات رجالها واطبائها في عمل الدورات واستقبال المرضى والعناية الاولية وصيانة المستشفيات والخدمات المساندة وتجربة الحرس الوطني في تنظيم مستشفياتها وتحديثها والتعاقد مع اطبائها. كما اطلب من معاليه ان يكون التعاقد مع الاطباء عن طريق وزارة الصحة وليس شركات او مؤسسات لأنها تحضر الطبيب الاقل مستوى في الاداء وبمرتب ضعيف مع ما يحدث كثرة الاخطاء الطبية.. كما اطلب من معاليه أن يبقى في مجال عمله في فصل التوأم لانه اعطى للطبيب السعودي العالمية وان الابن في هذا البلد لديه القدرة والعطاء اذا منح له المجال في البحث. يوسف عبدالعزيز اليوسف - محافظة الاحساء إنشاء دور رعاية صحية انشاء مستشفيات ومراكز صحية جديدة وحديثة في جميع انحاء الوطن على اعلى المستويات. وتشكيل لجنة فنية (مختصين فنيين) لمتابعة جميع المستشفيات والمراكز الصحية وحصر الاجهزة التالفة والاجهزة الحديثة غير الموجودة في المرافق الصحية وتوفيرها وصيانة الاخرى وذلك بانشاء ورش فنية معدة لذلك على ايدي اخصائيين مهرة لإعادة تأهيلها. وزيادة اعداد الكوادر الطبية والطبية المساعدة والفنية وذلك للتخفيف من الاعداد الهائلة من المرضى والتي تراجع كل طبيب حسب اختصاص بل والحرص على اعداد جميع الكوادر الطبية ضمن دورات لإطلاعهم على جميع المنتجات المتطورة في عالم الطب. وتوفير الدواء لجميع الامراض وبالذات المتفشية وانشاء مراكز متخصصة لعلاج بعض الامراض التي يضطر بعض المرضى من اجلها للسفر خارج مناطقهم او خارج الوطن. وانشاء دور رعاية صحية للمرضى الميؤوس من شفائهم ككبار السن او المعاقين نتيجة حوادث او من اصبوا بجلطات دماغية فقدوا على اثرها ذلك الوعي.. وانشاء لجنة هندسية لمتابعة مشروعات الوزارة ورفع تقارير عن المقصرين كما اتمنى الغاء نظام المقاولة من الباطن وعدم السماح للمقاول الرئيسي باخراجها على مقاول آخر. وانشاء لجنة نزيهة للمحاسبة المالية والرقابة وذلك حفاظا على هذه الاموال بألا تصرف الا في طرقها المشروعة ومحاسبة ومعاقبة المختلسين والمقصرين واصحاب النفوس الضعيفة. عبدالله محمد بوخمسين - المنطقة الشرقية معاناة موظفي الشركات المشغلة نتقدم اليكم بهذا الطلب والذي نرجو فيه من الله ثم منكم النظر فيه حيث اننا موظفون لدى المؤسسات والشركات المشغلة في مستشفيات الاحساء، ففينا من يعمل بهذا القطاع اكثر من 4 سنوات و8 سنوات وفينا من هو متزوج ولديه ابناء ويملك من الخبرة ما يؤهلنا للعمل في وظيفة رسمية او على بند التشغيل وقد قدمنا كثيرا في مديرية الشؤون الصحية بمحافظة الاحساء ولكن دون جدوى فمنا من يحمل الشهادة الثانوية ولديه دورات كمبيوتر والخبرة في نفس المجال ويوجد لدينا من يحمل شهادة سادس ولديه الخبرة ولكن تنقصه الواسطة فنرجو منكم النظر الى هذه المعاناة التي تتجاهلها مديرية الشؤون الصحية بمحافظة الاحساء. موظفو الشركات المشغلة لمستشفيات الأحساء بدل عدوى أطالب بصرف بدل عدوى لأطباء المراكز الصحية ومساواة موظفي وزارة الصحة بموظفي القطاعات العسكرية في الرواتب، وتجهيز المراكز الصحية بشبكة الكمبيوتر وأجهزة مختبر متكامل مع توفير أيدٍ مدربة عليها لتحقيق الاكتفاء الذاتي. الدكتورة ابتهال الفصيل من مركز صحي بالجبيل البورد العربي اتمنى ان يكون هناك في مستشفيات الوزارة البورد العربي لجميع التخصصات وبرامج زمالة تابعة للوزارة وتوفير بعثات لنا في جميع التخصصات وخدمة سريعة للمعاملات والاوراق بين مكاتب الوزارة ولا ننتظر شهورا حتى تنتقل الورقة من مكتب الى آخر وان يرأسنا طبيب سعودي وليس اجنبيا حتى لا يقلل او يحط من قدرنا خوفا منه بأن نحل يوما مكانه وان يكون لنا بدل سكن كالطبيبة الاجنبية ، وتحسين بدل المواصلات الذي لا يكفي حتى ثمن البنزين وان يسمح لشركات الادوية بل وتشجيعها على توفير خدماتها لنا من حضور مؤتمرات وعمل كورسات كباقي الاطباء الزملاء في القطاعات الأخرى. الدكتورة مها - المنطقة الشرقية تعديل الدوام أطالب بأن يكون الدوام في المراكز الصحية بالدمام 8 ســاعات وان يكون الدوام في رمضان فترة واحدة من الصباح الى العصر من الساعة التاسعة الى 3عصراً. ويحذف الدوام المسائي الفترة الثانية وزيادة الرواتب للطبيبات والممرضات ومساواتهن بمثيلاتهن ممن يعملن في العسكري والحرس الوطني وأن تكون فترة التقاعد 20/25 سنة براتب كامل مع عدم الغاء البدلات وصرف بــدل عدوى لطبيبات الأسنان وممرضات الأسنان والمختبر والتطعيمات. الدكتورة آمال با ناصر (طبيبة أسنان) معاناة الممرضات نتمنى ان يشعر وزير الصحة بمعاناتـنـا كرئيسات تمريض، نسمع ونرى زميلانتا في مستشفيات اخرى يستلمن اضعاف رواتبنا ونحن (محلك سر) نتمنى من وزير الصحة الممارس لنفس المهنة بيديه ان يتخذ اول خطوة من توجيهاته بتعديل الرواتب ومساواتنا بغيرنا من القطاعات الصحية. س.س رئيسة تمريض - الدمام تخفيض ساعات العمل نرغب في ان تصل كلمتنا الى الوزير بأن ينظر كالسابق الى نظام تخفيض الساعات حيث ان معظمنا امهات وبالكاد نجد الوقت لتربية ابنائنا في الوقت الذي نريد فيه خدمة بلدنا وان تنظر الوزارة لأشياء اهم من الزي الذي طبق وهي الالوان الوردي والازرق فيوجد ما هو اهم. الدكتورة خواطر- الدمام سلم الرواتب سؤال ملحّ.. يا ترى هل قُدر لوزارة الصحة التعديل للأفضل ام لا ؟ سنوات ونحن نسمع عن تعديل سلم الرواتب بعد ان تعرقل الموضوع اكثر من مرة، فهل من الممكن تعيين شخص مسئول حاصل على ماجستير في ادارة المستشفيات يشغل وظيفة المدير الطبي او مساعده ام ان الأمر لا يهم. الدكتورة (س.علي) - الخبر تطوير المراكز الصحية أتمنى من الوزير الجديد ان يطوّر من وزارة الصحه للافضل والافضل خصوصا المراكز الصحية للرعاية الاولية التي مبانيها قديمة جدا وفيها حشرات وهذا غير لائق ولا صحي للمرضى ولا للاطباء خصوصا ان المراكز الصحية تستقبل 80 بالمائة من المرضى ومع ذلك لا يهتم بها ولا توجد تقنيات لتطويرها ومثال ذلك مركز ابن النفيس بالثقبة تدربت فيه مدة اسبوعين فترة الامتياز وما كنت أتصور ان المراكز الصحية بها هذا السوء والمبنى له مدة خمسين سنى ومهدد بالسقوط، يعني حتى حياتنا كان فيها خطر وطبعا لا حياة لمن تنادي، ان احدا سيغير المبنى. الدكتورة (ت.ب) - الدمام التوازن العملي والأسري اتمنى أن ينظر في وقت العمل والدوام وأتمنى أن تقصر ساعات العمل حتى الساعة 2 بعد الظهر، فمسألة الخروج 4.30 وبعض المستشفيات الساعة الـ5 مساء تجعل التوازن بين العمل والعائلة أمرا أشبه بالمستحيل، فكيف لي أن أوفّق بين عملي ودراستي وعائلتي أو كيف لي أن أمنح أطفالي الوقت الذي يحتاجونه مني ، حين اصل لمنزلي الساعة 5 مساء ، وتغيب الشمس وأنا في منتصف الطريق أمر صعب أن تغادر المرأة منزلها وأطفالها مع الخادمة 9 ساعات متواصلة . الدكتورة هيا الراشد - الخبر الزيادات يا معالي الوزير أتساءل عن الزيادات التي وعدنا بها منذ سنين، ومنها الزيادة المخصصة لتمريض العناية المركزة، وبدل العدوى لتمريض العناية المركزة، اذ اننا نستقبل جميع انواع الحالات وكذلك المناقشة مع الادارة العامة للتمريض بما يخص تجديد دماء مديري التمريض في مناطق المملكة اذ ان البعض منهم لا يسمو عملهم للتطور المطلوب للكادر التمريضي واتاحة فرص التعليم والابتعاث خصوصا بغرض التخصص في المجالات التخصصية كالطوارئ والعناية المركزة والعمليات. الممرضة نصرى الخواهر- الدمام تفعيل الأنظمة تفعيل نظام حضانات أطفال الموظفات في المستشفيات بما له من اثر كبير بمنع تشتت فكر الموظفات وتفعيل ساعة الارضاع لهؤلاء الموظفات أسوة ببعض المستشفيات الخاصة الكبيرة فإن راحة الموظفين لها كل الدور بتقديم نتائج باهرة في تطور المنشآت الصحية والمستشفيات. الدكتورة (ح.العليان ) - الدمام بدل خطر بالنسبة لي كطبيبة أسنان أتمنى أن يكون لدينا بدل خطر او بدل عدوى لأننا اشخاص معرضون للاشعاع وكذلك احتمال انتقال العدوى من مرضى مصابين والقبول بالشهادات الممنوحة بنظام الدراسة عن بُعد وذلك للتخصصات الادارية كتخصص ادارة مستشفيات وتخصص الجودة الشاملة وما إلى ذلك من تخصصات يستطيع الطبيب ان يطوّر من خلالها وبالنسبة لاجازات الامومة فالممرضات اللاتي على نظام تشغيل المستشفى اذا اعطيت اجازة الشهرين اعطيت نصف الراتب وليس كالكوادر الطبية التي على ديوان الخدمة. الدكتورة فاطمة الشمري ـ الجبيل ساعات العمل نتمنى من معاليه ان يعيد النظر في ساعات الدوام بالنسبة للمراكز الصحية بتسع ساعات ونصف الساعة متواصلة بدون ساعة راحة يعتبر أمرا غير معقول كما نرجو من معاليه اعادة النظر في موضوع الزيادة التي أُقرّت ثم أُلغيت، فمن الاولى أن يستحق هذه الزياة أبناء البلد أم غيرهم من الاجانب ؟ الدكتورة فضيلة عيسى - الدمام الرواتب.. الرواتب نتمنى أن يتم صرف مكافآت الامتياز للطبيبات واتاحة فرص عمل اكثر لحديثي التخرج وتحسين رواتب اطباء وزارة الصحة وسعودة الممرضات .. وبدل سكن ، والمساواة بالقطاع الخاص بالرواتب. الدكتورة وصال - القطيف الاستعانة بشركات عالمية الاستعانة بشركات ذات اختصاص لدراسة وضع مستشفيات وزارة الصحة وتحديد الاحتياجات اللازمة من المباني وكوادر وتجهيزات ووضع خطط للتشغيل وصيانة المستشفيات وفق المعايير الدولية وزيادة عدد الاطباء السعوديين ووضع خطط تدريب في الكوادر الطبية من الاطباء وممرضين وفنيين والرفع من خدماتهم ليتسنى اعطاء المريض الوقت الكافي من الاهتمام والرعاية حسب المعايير الدولية وتفعيل برنامج الرعاية الأولية وتدريب الكوادر بالصورة الصحيحة مما ينتج عنه تخفيف الضغط عن المستشفيات وتفعيل برنامج طب الطوارئ وتدريب الكوادر وتوفير الامكانيات وزيادة مرتبات الكادر الصحي من اطباء مقيمين واخصائيين وفنيين اسوة بغيرهم في القطاعات الاخرى ورفع مرتبات الاستشاريين السعوديين اسوة بالاستشاريين في القطاعات الاخرى وصرف بدل سكن لجميع منسوبي قطاع الصحة وصرف تذاكر سفر وانتدابات لحضور المؤتمرات وصرف بدل عدوى وبدل خطر لجميع منسوبي الكادر الصحي خصوصا من لهم علاقة بالمريض وغرف العمليات وبنوك الدم . الدكتورة سناء - الدمام افتتاح مستشفيات * نتمنى افتتاح مستشفى للأطفال ومراكز متخصصة للقلب والعيون في الطائف ونتطلع لافتتاح المزيد من المستشفيات التخصصية في مختلف المناطق. عيد العتيبي- ظلم ترسيم حراس الأمن ضرورة ترسيم حراس وحارسات الأمن ومشرفي النظافة وموظفي السنترال في المستشفيات. وتعزيز الكادر الطبي السعودي في مستشفيات المنطقة الشرقية وكذلك مواعيد مراجعة مركز طب الأسنان في الطائف تصل لأكثر من 6 أشهر مما يستدعي تدعيم المركز بالكوادر المؤهلة. علي العبيلي، صالح الخالدي- الدمام- تاروت مشاريع المدن الطبية مشاريع المدن الطبية في حاجة إلى متابعتها لإنجازها في المدد المحددة نظرا للحاجة الماسة لخدماتها. وكذلك خريجو قسمي الصيدلة والأشعة من الكلية الصحية في حائل لا يزالون ينتظرون تعيينهم في مستشفيات المنطقة. وأيضاً المديرون المناوبون في طوارئ المستشفيات الحكومية بدون حوافز تحفزهم على الارتقاء بالعمل. صالح مشهور الوايلي - حائل الأخطاء الطبية الأخطاء الطبية وصلت إلى حد يستدعي اتخاذ اجراءات أكثر حزما للحد منها إن لم يكن القضاء عليها. وأطالب بالإسراع في تنفيذ المشاريع الصحية المتعثرة. والقضاء على البيروقراطية التي عطّلت الكثير من المعاملات والشكاوى. أحمد البوخمسين - الاحساء زيادة الأسرّة بالمركزي أتمنى زيادة أسرّة مستشفى الدمام المركزي والتعجيل في توسعة العديد من المستشفيات الحكومية والخاصة في المنطقة الشرقية. وفتح المجال لخريجات الكليات الصحية للعمل في المستشفيات دون تأخير وسرعة توظيف خريجي الكلية الصحية وتوظيفهم على حسب رغباتهم في نفس المدن المطلوبة واعلموا انه ليس الجميع حالتهم المادية جيدة .. فهناك من يريد ان يتزوج ومن ينفق على اهله.. خالد العلي - الدمام